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『カ-リング型』

おはようございます。


社会経済生産性本部が毎年の新入社員を「○○型」と命名しています。



18年度が『ブログ型』 従順だが自己主張もする。

19年度が『デイトレ-ダ-型』 目先の損得で転職する。


そして、今年の新入社員は、『カ-リング型』だそうです。



「売り手市場」の時期に入社し、会社への帰属意識が低いため、

会社側が働きやすい環境づくりに腐心する、というのが命名理由だそうです。



今年の新人社員は「氷の上を滑走する石のごとくスム-ズに就職できた」


入社後は、せっかく採用した社員なので、

企業は「方向を定め、そっと背中を押す、

ブラシで氷をこするのをやめると、減速したり、止まったりしかねない」



一人前に育てるには時間がかかりそうだとのことですが、

ブラシで氷をこする先輩も大変ですよね。

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